360 Woman Africa celebra su décimo aniversario con la conferencia anual 360 Woman Africa 2026 y pide a las mujeres que den forma a la economía de la IA en África
La octava conferencia anual de la organización y su décimo aniversario reunieron a más de 1.000 mujeres, líderes empresariales, emprendedores y profesionales en Lagos para explorar la relevancia de las mujeres en un mundo inteligente con IA.
LAGOS, NIGERIA: Más de 1.000 mujeres, entre emprendedoras, líderes empresariales, profesionales independientes y líderes emergentes, se reunieron en Lagos el sábado 31 de octubre de 2026mientras 360 Mujer África la celebró décimo aniversario con el octava edición de su conferencia anual, EL CAMBIO 2026.
Celebrado en Glitz Event Center, Oniru, Lekki, bajo el tema, “EL CAMBIO: Proyectar la relevancia de las mujeres en un mundo inteligente con IA”, La conferencia examinó cómo las mujeres pueden responder a la transformación de los negocios, el trabajo y el liderazgo impulsada por la inteligencia artificial y posicionarse para dar forma a las oportunidades que surjan.
A Dra. Yvonne Chioma Ofodile, fundadora y organizadora de 360 Woman Africael tema reflejó la necesidad de acercar las conversaciones sobre IA a las mujeres y dotarlas de comprensión y conocimientos prácticos para aplicar la tecnología en sus negocios, carreras y vidas cotidianas.
“Queríamos que la conferencia de este año tratara sobre el presente y el futuro. La IA ya está cambiando la forma en que vivimos, trabajamos y hacemos negocios, y las mujeres deben participar en la configuración de ese cambio. No basta con saber que la IA existe; las mujeres necesitan entender cómo funciona, cómo implementarlo y cómo utilizarlo para crear oportunidades para ellas y sus negocios”, Dijo la Dra. Yvonne Chioma Ofodile.
El discurso de apertura de la Sra. Ibukun Awosika, ex presidenta del First Bank of Nigeria y fundadora de The Chair Center Group, reforzó la importancia del crecimiento continuo y el desarrollo personal para seguir siendo relevantes.
hablando de “La relevancia se construye, no se da: lecciones sobre cómo liderar en todo momento”, Awosika desafió a los participantes a asumir la responsabilidad de su crecimiento profesional, destacando que la relevancia debe lograrse continuamente a través de la coherencia, la confianza y la renovación de las propias capacidades.
“No dejes que tu inconsistencia te haga fácilmente reemplazable” dijo a los asistentes, recordándoles que la relevancia es dinámica y requiere un compromiso con la mejora continua.
Llevando la conversación a la aplicación práctica de la tecnología, el Dr. Olubayo Adekanmbi, fundador y director ejecutivo de Data Science Nigeria y cofundador y director ejecutivo de EqualyzAI, compartió ideas sobre IA, datos y cómo las mujeres pueden posicionarse para beneficiarse de las oportunidades emergentes.
Enfatizó que comprender la IA va más allá de saber operar una herramienta. Requiere saber qué puede hacer la tecnología y cómo comunicarse eficazmente con ella para resolver problemas reales.
«La IA es una herramienta poderosa, pero su valor va más allá de simplemente saber cómo usarla. Es necesario comprender qué hace la tecnología, cómo comunicarse con ella y cómo aplicarla para resolver problemas del mundo real. A medida que la tecnología continúa evolucionando, el aprendizaje continuo es esencial para seguir siendo relevante». dijo la Dra.
La conferencia también exploró el liderazgo empresarial sostenible a través de una sesión de la Sra. Tara Fela-Durotoye, fundadora de House of Tara International. Hablando de resiliencia y liderazgo intencional, destacó la importancia de construir empresas con sistemas y estructuras que puedan funcionar más allá de sus fundadores.
«Si su empresa deja de funcionar en su ausencia, entonces no ha creado un sistema que pueda sobrevivirle». dijo, alentando a los dueños de negocios a invertir en personas, procesos y estructuras que respalden la continuidad del negocio y el crecimiento a largo plazo.
Estas conversaciones continuaron durante dos sesiones de panel. La primera, «De usuarios a constructores: mujeres que diseñan la economía de la IA en África» contó con Solape Akinpelu (CEO, Hervest), Ahunna Ogunedo y Prince Nnamdi Ekeh, CEO de Konga Group, con Linda Ochugba como moderadora.
El segundo, «Liderar a través del cambio: liderazgo, riqueza e influencia en una economía inteligente impulsada por la IA» contó con Bankole Williams, Obehi Ojeaga y Juliet Nsikan-Iyanam, moderado por Oyeyemi Aderibigbe.
Uno de los momentos notables ocurrió durante la sesión del Príncipe Nnamdi Ekeh cuando un participante planteó una pregunta sobre su iniciativa de responsabilidad social corporativa.
Ekeh se ofreció como voluntaria para convertirse en ella. primer inversorilustrando cómo el acceso, las conversaciones y las conexiones significativas pueden crear oportunidades más allá de la sala de conferencias.
A medida que 360 Woman Africa entra en su próxima década, nuestro enfoque es crear oportunidades aún mayores para que las mujeres desarrollen sus capacidades, fortalezcan su influencia y accedan a las redes y recursos que necesitan para prosperar en los negocios, el liderazgo y la economía en general.
El mensaje de THE SHIFT 2026 fue claro: el futuro se está configurando ahora y las mujeres deben participar en su configuración.
EL CAMBIO NO VIENE. TÚ ERES EL CAMBIO.
Acerca de 360 Mujeres África
360 Woman Africa es una organización sin fines de lucro centrada en promover el liderazgo de las mujeres y el desarrollo empresarial a través de capacitación, tutoría, promoción y acceso a oportunidades. Fundada por la Dra. Yvonne Chioma Ofodile, la organización celebra 10 años equipando a las mujeres con el conocimiento, las redes y las capacidades para prosperar en los negocios y el liderazgo.
Correo electrónico: [email protected]
Sitio web: https://360mujerafrica.com
Página de Instagram: 360mujeráfrica
